客服月薪三四千無社保
小王去年從南京一家大專院校畢業，已經換了好幾個工作了，今年3月來到一家網店擔任客服，回答客戶問題，促成交易，并幫助處理發、退、換貨。除了“掌柜”，員工就她和另一個姑娘。底薪都是2500元，每月按提成再拿獎金，基本上一個月收入在3200-4000元，每天包一頓飯。工作時間是兩班倒，白班是8：30-18:00，晚班是15:30-24:00。
“還沒有找到更好工作之前就一直干著吧。”小王坦率地說，這個網店客服工作只能短期干干，薪水其實已經基本能接受，這個崗位也不用風吹日曬，讓她“騎驢找馬”的唯一原因就是沒有醫療、養老等任何社會保險。
繳社保？需要工作滿一年
網店員工中沒有享受到社保待遇的，遠不止小王。在一些較大規模的網店甚至已經注冊的公司，這種情況依然存在。
方博（化名）2012年辭職和一個朋友合伙開了一家專賣女鞋的網店。經過四年多的奮斗，他的網店目前每個月的營業收入已達到50萬，客服、倉儲等員工有30多人。由于業務拓展，去年他就去工商部門進行了公司注冊，辦公地點也從居民樓搬到了寫字樓內。
按照人員數量、營業收入，方博的網店完全達到小型企業規模，但目前方博的30多個員工中還沒有一人享受到社保待遇的，“我們考慮，工作一年以上我們會為其繳納社保，目前我們網店里干得最長的員工才滿3個月。”
新高危職業但參保率很低
由網友投票選出的“中國新十大高危職業”排行中，某寶店主以第十位的名次登上小黑榜。
人社部和中國就業促進會專門就網店直接就業狀況進行摸底調查。數據顯示，全國網店創業就業總人數約為962.47萬人。
其中，個人網店店主有四成以上沒有參加任何社會保險，企業網店店主三成以上沒有參加任何社會保險。
而員工的參保率則更低，75.6%的個人網店員工沒有參加任何社會保險，企業網店受雇員工有五成以上沒有參加任何社會保險。
可按靈活就業人員參保
一個網店只要在工商部門注冊公司，就是一個單位，作為單位法人，按照本市職工標準為員工繳納社保。而未注冊公司的個人網店，沒法算作一個單位，但可以按照靈活就業人員的標準繳納社保。
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